中冶钢构：踔厉奋发，砥砺前行，推进高质量发展，坚持走五个发展之路

发布日期：2024-10-29 　浏览次数：223

努力工作，坚定前行

推动高质量发展坚持走“五条发展道路”

10月29日下午，中冶钢构召开2024年第三季度营销会议。中冶钢构党委书记、董事长费立东出席会议并讲话。总经理、党委副书记苏洪华主持会议。会议以现场和视频方式举行。

会议现场

会议指出，面对当前激烈的市场竞争和当前目标完成面临的严峻形势，必须引领目标、打赢营销冲刺，并对四季度营销工作强调以下三点要求：

一是统筹谋划、具体行动。市场开发部要积极发挥总部作用，紧跟时事，研究分析政策，及时收集、汇总市场信息，整合各方资源，协调内部力量。各二级单位要认真研究国内外市场情况，以完成指标为主要任务，对目标项目、责任单位、责任人进行清单映射。开拓总承包市场，必须充分发挥公司在钢结构专业领域的市场和渠道优势；要继续发力海外市场，抢抓重点项目机遇。

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二是干部带头履职，争夺市场。营销是一项“一把手”工程。各级领导干部作为市场开拓的中坚力量，要带头走进市场，做出表率，激励其他成员勤奋进取，最终形成良好的营销合力。推进营销工作，提前谋划。各二级单位要重新部署落实今年剩余的营销目标，特别是领导干部要主动申报、公布结果。

三是强化激励，形成绩效导向力量。石头受到刺激，就会发出轰鸣声；当一个人受到刺激时，他的野心就会很大。要把精神奖励与物质奖励、短期奖励与长期奖励有机结合起来，营造学习赶超的积极营销氛围。要从职业规划、薪酬待遇、生活保障等多个维度形成关怀，增强营销系统人员的荣誉感、归属感、获得感，充分调动营销人员的积极性和凝聚力，使营销人员实现他们想要并想要实现的绩效。引导力。

会上，市场开发部汇报了公司第三季度营销情况，部署了第四季度营销重点任务。公司分管领导对下一阶段重点营销工作进行了详细部署。

公司领导班子成员、公司非班子管理人员、其他工作班子成员、公司驻沪中层、中层后备人员以及沪外二级单位党政主要领导出席会议场地。公司总部职能部门负责人、设计研究院负责人、租赁中心、运营中心主要负责人、沪外二级单位副总工程师以上领导、职能部门负责人、项目经理、项目技术总监二级单位人员、营销经理、厂长等通过视频方式参加了会议。

2024年

带着决心和勇气勇往直前

中冶钢结构

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