钢构分公司召开劳动竞赛启动会,大干 60 天冲刺全年旺

发布日期:2024-11-20    浏览次数:145

劳动竞赛

努力工作60天,实现全年繁荣

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★劳动竞赛启动会

11月19日,为深入贯彻落实中国五矿、中冶集团、公司“奋力60天,冲刺全年”会议精神和工作部署,钢结构分公司举行劳动竞赛开赛会议和作风改进会议。钢结构分公司党委副书记、总经理王志毅出席会议并讲话。党委书记、副总经理张建军主持会议。

★ 党委副书记、总经理王志毅★

王志毅在劳动竞赛动员会上提出三点要求:一是各单位要提高政治站位,认清形势,再接再厉,迅速掀起建设生产高潮。要提前做好准备,分析项目现状,打通工作局面,形成一级抓、各负其责、各司其职、环环相扣的工作局面,迅速掀起建设生产高潮,确保各项工作任务及时落实;二要突出重点、正视短板,全面推进精细化项目管理。要以这次劳动竞赛为契机,深入实施精细化项目管理。以零缺陷为目标,必须狠抓质量控制;强化安全管理,严格控制成本;三是各单位要狠抓落实,圆满完成重要节点任务。

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他强调,要坚持以党建为引领,优化党建品牌建设。各级党组织要充分发挥党支部战斗堡垒作用,推动党建工作与劳动竞赛有效融合,实事求是,避免形式主义,激活支部党建工作“新引擎”,增强员工的获得感和幸福感。

★ 党委书记、副总经理张建军★

张建军就贯彻落实会议精神提出意见。一要以这次劳动竞赛为载体,早抓住机遇,主动出击,强化责任观念,以蓬勃向上的工作精神打好年底攻坚战;其次,要以这次劳动竞赛为载体;一是面对挑战,各级干部要带头、全力以赴破解营销难题。只有赢得充足、优秀的市场订单,才能提高员工的幸福指数;三是号召全体员工在保证安全生产的前提下,实现“赛”的目标。 “提高”质量,结合公司生产经营实际,层层分解指标,细化重大措施,激发竞争热情,形成“撸起袖子加油干”的良好氛围,努力唱响“增产创效益”的“战歌”,为钢结构分公司决战公司制定的全年目标贡献我们的智慧和力量。

会上,员工宣读了“奋发六十天,冲刺一整年”劳动竞赛活动方案,王志毅、张建军向参赛代表授旗。

钢结构分公司领导班子田广林、张同刚、郑全利以及新能源事业部全体干部员工参加了此次活动。

图文丨孔祥云

编辑丨孔祥云

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