中建钢构深圳召开海外制造厂厂长公开竞聘会，强化海外管理队伍与人才培养

2月14日，在深圳举行了中国建筑钢结构厂主任的公共工作博览会。会议旨在进一步加强海外制造管理团队，扩大选择和雇用人员的视野，并更好地发现和培养才能。

党委员会副秘书兼中国建筑钢结构总经理夏·利因（Xia Linyin）参加了会议并发表演讲。党委员会副秘书，纪律检查委员会秘书兼工会主席Zhou Aiwen主持了会议。

Xia Linyin表示对这个工作博览会的肯定，并提出了两个要求：首先，我们必须完全理解这场竞争的重要性。选择和加强海外制造工厂经理是海外业务发展，海外项目管理以及增强公司核心竞争力的需求。其次，我们必须提高海外制造管理水平。我们必须建立一个良好的系统，并根据不同国家的特殊性改善组织系统和机构过程。我们必须提高我们的功能，过程管理能力，供应链管理能力和制造运营能力。我们必须采用高标准，表现良好，成本出色，质量高，并为海外工厂建立管理基准。有必要独立计算，形成成本数据并加强管理和评估。我们必须在海外创造独特的文化氛围，并增强中国和外国团队的凝聚力和战斗效果。

▲竞争防御

该竞赛已经建立了竞赛注册，资格审查，竞争防御，对话组织，选择和任命。在会议上，公司的人力资源部介绍了竞争规则。通过资格审查的10名参赛者根据他们的基本个人情况，工作经验，工作认可和工作工作创意进行了竞争辩护。

Ma Shuai，中国建设钢结构副总经理兼党委员会秘书，国际公司董事长，Chen Aidong，质量总监，Kong Fanrong，助理总经理，总部相关部门负责公司参加了会议。